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Descargar Tríptico | Descargar Cartel | Resolución de condiciones de adhesión Cheque Servicio |
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- ¿Qué es? - ¿En qué consiste? - Destinatarios del servicio - Incompatibilidad con otros programas - Horario y duración del servicio - Solicitud del servicio - Precio del servicio para el trabajor/a - Lugar de prestación del servicio - Ver municipios/poblaciones pdf ¿Qué es?:
Un profesional cualificado se
desplaza hasta el domicilio del
trabajador/a o lugar en que se
encuentre el familiar que dependa
del trabajador, para hacerse cargo
de la situación familiar, durante
el tiempo que precise. Los destinatarios/as del servicio serán trabajadores/as pertenecientes a empresas con
centros de trabajo en Castilla y León o a empresas asociadas a asociaciones de
empresarios con ámbito territorial en Castilla y León, que se hayan adherido al Programa. En ningún caso, los Servicios prestados mediante el Cheque Servicio tendrán el carácter de prestaciones a cargo de los Servicios
Sociales que actualmente se ofrecen en Castilla y León desde las diferentes Administraciones Públicas. El horario del servicio será en días laborables
de lunes a sábado: de 06.00 a 22.00 horas.
La duración mínima del servicio ser de dos
horas consecutivas y la máxima de ocho horas
consecutivas dentro del horario indicado. La solicitud debe hacerse por el
trabajador/a antes de las 14:00 horas
del día anterior a la prestación del servicio.
Las solicitudes se formularán tanto por
vía telefónica, telemática o fax. 3 Euros/hora. Este importe podrá ser abonado, total o parcialmente, por la empresa en la que ste preste sus servicios. El lugar en que se preste el servicio de atención para el cuidado de familiares estará ubicado, en todo caso, en territorio de la
Comunidad de Castilla y León y en municipios de población igual o superior a 20.000 habitantes y sus respectivas áreas metropolitanas
de influencia de radio inferior a 10 Km., así como en municipios de más de 10.000 habitantes. |
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Más fácil entre todos 
El Programa de conciliación "cheque
servicio" consiste en la prestación de
un servicio de atención para el cuidado
de familiares (hijos/as, mayores, personas
con discapacidad) que dependan de
personas trabajadoras, en circunstancias
imprevistas en las que la atención a algún
miembro de la familia impidiera a el/la
trabajador/a acudir a su trabajo.
